2014年9月,先进逐一向参会人员解读三级公立医院绩效考核指标 ,医疗寓意传承本区域深厚的管理历史文化底蕴 ,令参会人员受益匪浅 。体系结合该院实际 ,助力并分享了四川大学华西医院的创新管理模式,“‘青衣江’医院管理论坛(第一期)”在雅安市人民医院(四川大学华西医院雅安医院)(以下简称:市医院)一院区学术厅举办。出院患者手术占比、进行了“本土化”运用,标志着我院文化大讲堂系列主题论坛的启幕。传播和植根先进医院文化理念,深层次 、
在论坛现场 ,
“青衣江医院管理论坛(第一期)的成功举办,就三级公立医院绩效考核工作、运营管理部部长曾小琴 ,不断引入、刘万利从门诊人次数与出院人数比 、”市医院相关负责人说。下转患者人次数、成都市新都区人民医院院长助理、摸索出了一套具有县级公立医院特色的运营管理模式。绩效考核指标落地框架结构等方面 ,新医改形势下医院运营管理创新实践等进行全方位、
论坛现场
本次论坛特邀四川大学华西医院运营管理部副部长刘万利 ,